研習會--事務所所得扣繳與勞健保(二代健保)解析

★報稅啦~~本班專授所得扣繳與二代健保重點!
講師: 張淵智老師
上課時間: 11月12日星期二,AM9:00∼12:00 & PM1:30∼4:30
上課地點: 地圖
研習費用:NT$ 3000 元 (網路報名獨享九折優待)
課程大綱:
  目前為線上及實體教室併行開課,報名實體教室上課人數達開課標準,即加開實體教室上課,謝謝∼∼

事務所在支付,如薪資、租金、複委託、佣金……等各類所得時,都有依法辦理扣繳稅金、代為繳納,並於隔年一月,完成申報的責任;於此同時,員工的就業保險、勞退金提繳、職災保險、全民健保,也要依規納保;倘若尚有支付補充保費之收入來源,事務所也要代扣二代健保補充保費。此外,每年六月底,事務所負責人尚需針對分配的執行業務所得,審視全民健保調整與二代健保扣費問題;是故,事務所負責人的責任非常大,一個不留意就可能產生相關罰則;再者,若違法低報相關社會保險,甚至漏報二代健保的話,主管機關均可透過扣繳申報資料與投保資料的比對,掌握執業者的違法事證,不可不慎!

研習內容
一、地政士事務所扣繳申報與個人綜合所得的關聯:
 (一)個人有扣繳憑單之一般所得額的來源
 (二)個人無扣繳憑單之一般所得額的來源
 (三)個人基本所得額的來源
 (四)扣繳申報機制與社會保險的投保薪資、二代健保補充保費查核的關聯
二、二代健保補充保費收入解析:
 (一)扣繳稅金說明解析
 (二)補充保費扣費解析
 (三)扣稅費門檻、稅率費率、繳納時間、申報時間比較
三、地政士事務所支付境內居住民的各類所得扣繳解析與說明:
 (一)境內居住民-員工薪資扣繳:
  1.工資、獎金定義(底薪、加班費、伙食費、績效獎金、紅利、三節、津貼…等差異)
  2.正職工資、獎金扣繳稅金說明
  3.兼職薪資扣繳稅金說明
  4.薪資印領清冊設計與說明
  5.執行業務收入與薪資收入的重複稽徵(受雇律師、受雇地政士)與排除
 (二)境內居住民-執行業務收入扣繳(含複委託、佣金):
  1.如何分別執行業務收入、兼職薪資(講師鐘點費、複委託、佣金…等差異)
  2.扣繳稅金的程序
 (三)境內居住民-租金收入扣繳申報:
  1.代為承受稅金、二代健保的租金扣憑計算
  2.給付小規模營業人的租金扣繳
 (四)境內居住民-其他扣繳申報(捐贈、權利金、退職金、資遣費、利息…等)
四、地政士事務所支付境外居住民的各類所得扣繳解析與說明:
 (一)境外居住民-扣繳申報(服務費、利息、權利金、佣金…等)
 (二)跨境電子勞務交易扣繳申報(境外廣告費、平台費、訂房網服務費…等)
五、各類所得扣繳程序與時間,與相關罰則:
 (一)常見應扣卻遲扣、已扣遲繳、漏未扣繳、漏未申報或違法案例解析
 (二)帳列支出、申報剔除的違法案例
 (三)已依部頒費用率申報卻隱匿扣繳之違法案例
 (四)個人扣繳所得轉營利憑證的違法案例
 (五)各類所得扣繳常見查核方式
六、就業保險、職災保險解析:
 (一)投保資格,以及如何確認員工適用的投保級距(工資、獎金的定義)
 (二)雇主負擔、員工負擔的保費該如何計算
 (三)常見投保缺失與問題
 (四)勞工保險投保的必要性與評估
七、勞工退休金解析:
 (一)提撥方式與計算
 (二)勞工自提、雇主自提的狀況
 (三)請領方式與年資
 (四)常見投保缺失與問題
 (五)低報的查核風險與不得違法之說明
八、健保解析:
 (一)投保資格,以及如何確認適用的投保級距
 (二)雇主負擔、員工負擔的保費該如何計算
 (三)健保加保順位的說明
 (四)執行業務者(雇主)於納保級距的合法安排
 (五)低報的查核風險與不得違法之說明
九、二代健保解析:
 (一)產生二代健保之補充保費(高額獎金、兼職、執行業務所得、租金、利息)說明
 (二)雇主負擔二代健保計算之計算、案例說明
 (三)雇主代扣補充保費之計算,案例說明
 (四)免扣或特殊身份所得者的補充保費
 (五)補充保費之明細申報
 (六)補充保費的計算與解析
十、地政士(負責人)之社會福利保險:
 (一)地政士(負責人)之職災保險、勞退金提繳的規劃
 (二)地政士(負責人)之全民健保的納保與調整
 (三)地政士(負責人)之二代健保解析

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