|
研習會→一次學會提升政府採購作業績效
|
|
|
★本課程介紹藉由採購提升機關績效的作法，還可同時兼顧防弊！是政府、民間採購相關人員必學！
|
| 講師：
林炳坤老師
•
|
| 上課時間：
107年12月19日星期三，AM9:00∼12:00 & PM1:30∼5:00
|
| 上課地點：
上課地點：台北市館前路71號10樓 新領域中心（捷運火車站新光三越出口、台大醫院4號出口）
|
| 研習費用：NT$
3,000
元 |
| 課程大綱： |
| |
行政院賴院長在行政院院會中提到，希望公務員調整過去以防弊為主的施政態度，積極讓人民幸福有感！作好政府採購，一定可以提升機關績效！本課程針對政府採購實務上容易遇到之難題，以法令輔以實例研討說明，讓學員掌握實務之「眉角」，更清楚理解「什麼是政府採購」、更能作出正確決策。本課程對初學者或具法令與實務經驗者均適合。
政府施政講究績效，尤其在當前更為重要。本課程讓學員一次學會提升採購作業績效的好方法，同時還是兼顧作好防弊，是參與政府採購人人必備的基本知識！
提升採購績效的主要模式：
一、提升採購績效的主要模式簡介：
1.最有利標與異質評分及格最低標
2.最低標訂定優規
3.共同投標與分包廠商資格代之
4.統包
5.替代方案及獎勵性報酬
6.資訊公開
7.設計競賽
8.獎勵金
9.廠商財務
10.採購審查小組
二、最低標與最有利標體制效能與作業程序分析比較
1.訂底價及不訂底價最低標、異質評分及格最低標及適用情形
2.最有利標的幾種型態及其適用時機
3.我該採用最低標還是最有利標？
4.決標原則之決策實例研討
三、我可以訂比較優規的規格與需求嗎？
1.如何以「功能或效益」訂定規格？
2.何種情況下可以列舉廠牌？
3.為何列舉廠商要加註或同等品
4.實例研討：可以買「阿里山茶」嗎？有沒有綁標？
提升採購績效的實務探討：
四、訂定廠商資格最關鍵的考量因素是什麼？
1.廠商資格與履約績效的關連性為何？
2.訂嚴格的廠商資格要考量市場性嗎？
3.為何要採共同投標或分包廠商資格代之？
4.廠商財務很重要，如何判斷？
5.廠商資格實例研討
五、為什麼要保密？可以把資訊公開嗎？資訊公開有什麼好處？
1.保密是為了什麼？
2.有沒有避免洩密又可提升績效的作法？
3.過公開徵求或預告有什麼好處？
4.電子領標及電子投標有什麼好處？
5.資訊公開提升採購績效之實例研討
六、統包有什麼好處？統包也可以發獎勵金
1.什麼是獎勵金？
2.統包有什麼特色？
3.為何公共工程採用統包工程品質容易獲獎？
4.採用統包的注意事項
5.財物採購也可以用統包
6.「設計競賽」是最具創意的採購模式
七、政府採購可以發獎金：替代方案與獎勵性報酬
1.什麼是獎勵性報酬？
2.什麼是替代方案？
3.發獎金給廠商的制度有什麼好處？
4.發獎金的適用時機與實例研討
八、成立採購審查小組，有什麼好處？
1.快速解決爭議
2.妥適分配責任風險
3.廠商資格與關鍵決策之專業支援
4.底價與價格的專業審查
5.採購法修法方向之探討
|
